人才是企業(yè)的核心競爭力，人才發(fā)展是企業(yè)高速發(fā)展的源動力。24年來，歐神諾一直將高素質(zhì)優(yōu)秀人才視為戰(zhàn)略落地、品牌升級的核心武器。
1月20日，“HI 液態(tài)職場”2021中國年度最佳雇主頒獎盛典佛山站隆重舉行，現(xiàn)場揭曉了佛山城市最佳雇主獎項，并開展人力資本論壇，共同探討液態(tài)職場未來發(fā)展趨勢。歐神諾憑借創(chuàng)新卓越的組織管理能力、積極完善的人才培養(yǎng)體系，從眾多參選企業(yè)中脫穎而出，榮獲“2021中國年度最佳雇主——佛山最佳雇主TOP10”大獎 。
作為行業(yè)創(chuàng)新型發(fā)展的代表性企業(yè)，歐神諾以創(chuàng)新為驅(qū)動，以人才為基石，始終將人才視為企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的重要源泉。
人才引進 產(chǎn)教融合
歐神諾聚焦人才引進，廣泛吸引精、專型人才，不斷完善人才梯隊搭建，為企業(yè)發(fā)展提供源源不斷的人才供給。2021年，歐神諾通過各種平臺招聘觸達人數(shù)12萬人次，錄用788人次，招聘完成率高達96.43%，強化了人才隊伍建設(shè)。
武漢理工大學(xué)校長張清杰、歐神諾總裁丁同文為人才聯(lián)合培養(yǎng)基地揭牌
推進產(chǎn)教融合，吹響創(chuàng)新號角。2021年12月，歐神諾與武漢理工大學(xué)達成戰(zhàn)略合作，建立人才聯(lián)合培養(yǎng)基地，實現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合發(fā)展，促進陶瓷材質(zhì)基礎(chǔ)科學(xué)研究及應(yīng)用研究，培養(yǎng)兼具前瞻視野、實踐能力與深厚理論水平的行業(yè)創(chuàng)新力量，推動建陶行業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展。
梯隊建設(shè) 高質(zhì)發(fā)展
歐神諾通過對企業(yè)使命、愿景、價值觀的持續(xù)建設(shè)，著力打造高效能、高活力、高敬業(yè)度的人才團隊。啟動“歐神諾人才戰(zhàn)略賦能計劃──2021年青干班項目”， 全方位系統(tǒng)培訓(xùn)，賦能中堅力量，為歐神諾持續(xù)高速發(fā)展儲備戰(zhàn)略人才。
2021年青干班項目
同時，歐神諾致力于打造學(xué)習(xí)型、知識型的新型企業(yè)，制定不同類型的專項培養(yǎng)計劃，激發(fā)組織活力。歐神諾定期組織產(chǎn)品、技術(shù)、營銷等專業(yè)培訓(xùn)課程和讀書分享，引入知名外部機構(gòu)賦能以及內(nèi)部大咖牛人分享，通過全方位、體系化、立體化的培養(yǎng)方式，提供系統(tǒng)、高效、便捷的線上學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機會，不斷健全后備人才庫。
本次，榮獲“2021中國年度最佳雇主——佛山最佳雇主TOP10”大獎，是對歐神諾企業(yè)責(zé)任、人才發(fā)展自主創(chuàng)新的肯定。未來，歐神諾將持續(xù)聚焦人才發(fā)展戰(zhàn)略，不斷加大人才培育力度及自主創(chuàng)新力度，在新時代、新征程中，展現(xiàn)歐神諾推動行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的新作為、新?lián)?dāng)！
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